청년내일채움공제 신청 방법, 자격, 지원금 알아보기 청년이라면 꼭 보세요

청년내일채움공제 신청 방법, 자격, 지원금 알아보기 청년이라면 꼭 보세요

by. 밈밈님 청년내일채움공제는 청년을 위한 정부지원사업으로 최대 1인당 800만원을 지원받아 만기 시 1,200만원의 목돈 마련이 가능한 제도입니다. 미취업 청년들의 장기 근속과 자산 기반을 마련하기 위한 제도입니다. 청년내일채움공제란 만15세이상 34세이하 미취업 청년을 대상으로 하며 청년 근로자가 중소기업에 취업을 한 후 자산을 형성 할 수 있도록 지원해 주는 국가 지원제도입니다. 중소기업에 취업을 한 청년이 2년간 400만원을 적립하면 정부에서 400만원, 기업에서 400만원을 공동 적립해서 최종 만기 시 1,200만원의 목돈을 수령 할 수 있게 됩니다.

지원 대상

소득 인정액이 기준 월 중위소득 30 이하인 생계수급 가구의 청년남 15세 이상 39세 이하 23년 1인 기준 월 623,368원 이하 24년 1인 기준 월 668,534원 이하 중위소득이란? 국민의 소득을 높은 사람에서 낮은 사람까지 나열했을 때 가장 가운데 위치한 소득을 말합니다. 예를 들어 5개 가구의 소득액이 각각 100,200,300,400,500만원이라면 주위소득은 300만원이 됩니다. 이는 대표적인 소득지표로 사용되며, 소득 불평등의 정도를 파악하는데 유용하게 활용됩니다.

신청기한은 채용일로부터 3개월이내에 신청해야 합니다. 0. 2022년 12월 31일까지 채용자 2022년 사업신청 및 지침을 적용 0. 2023년 1월 1일이후 채용자 2023년 사업신청 및 지침을 적용 6개월이상 고용한 청년 1인당 최대 1,200만원 지원 2년간 최대 , 200만원을 도와주고 1년간 최대 720만원월60만원 지원과 2년간 근속시에는 장기고용인센티브 480만원을 일시지급합니다.

청년 일자리 지원금

1 16팀의 청년 창업가 육성 청년 일자리 사업에 함께 하는 기업에 대한 지원금은 청년 근로자의 급여 80최대 월 160만 원를 지원합니다. 청년들이 이끌어나가는 지역 여건을 위한 지원정책 2023년 사업비 약 10억 원으로 관내의 사업장에 창업가 육성 청년 일자리 16팀 및 청년 창업가 육성 또한, 정규직 전환 시 1년간 총 1천만 원의 지역 정착지원금 지급, 끝으로 혜택자기 계발비, 지역 정착 소망 적금, 직무교육 등등을 지원해 줍니다.

사업주에게 지급되는 지원금 금액

정규직 전환 지원금은 정규직으로 전환한 사업주에게 직접 지원금을 지급하는 경영자 지원제도입니다. 지원금은 정규직으로 전환하면서 임금이 증가한 경우 그에 대한 보전금액과 간접노무비 두 가지가 있습니다. 먼저, 정규직으로 전환된 근로자의 임금증가분이 월 20만원 이상인 경우, 사업주에게 지원되는 금액은 임금증가 보전금 20만원과 간접노무비 지원금 30만원 총 50만원입니다. 반면, 정규직으로 전환된 근로자의 임금증가분이 없거나 월 20만원 미만인 경우에는 사업주에게 간접노무비 지원금 30만원이 지급이 됩니다.

정규직 전환 지원금은 정규직으로 전환된 날의 익월부터 최대 1년의 범위에서 3개월 단위로 지급이 됩니다.

청년내일채움공제 자격

청년내일채음공제의 신청자격은 5인 이상 50인 미만 중소기업이나 건설업, 제조업에 근무를 해야 합니다. 연령은 만15세 이상 34세 이하의 청년이 가능합니다. 군 경력자의 경우 복무기간에 비례하여 최고 39세로 한정 적용 합니다. 월 급여 총액이 300만원 이하인 청년이 신청 할 수 있습니다. 청년이라면 내일채움공제 신청으로 혜택을 꼭 받으시길 바랍니다.

위에서 언급한 지원 요건을 충족하는 사업장은 최대 1년간 임금증가 보전금 및 간접노무비를 지원합니다. 임금 증가액이 20만원 이상인 경우 월 50만원임금증가 보전금 20 간접노무비 30 임금 증가액이 20만원 미만인 경우 월 30만원임금증가 보전금 0 간접노무비 30 단, 국가나 지방자치단체로부터 일자리 창출 지원 목적의 인건비를 받은 경우 간접노무비는 지원하지 않습니다. 기간제인 피보험자수의 120 소수점 이하 버림, 5인 이상 미만 사업자의 경우 최대 5인 누적 지원 인원은 상기 한도 초과 불가 파견 및 사내하도급 근로자 및 특수형태업무종사자의 정규직 전환 및 직접고용은 제한 없음 여기서 경영자 분들에게 가장 필요한 것은 1.사업참여신청서계획서 포함입니다.

자주 묻는 질문